Corso di formazione per Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza ai sensi dell'art. 37 comma 10 e 11 del D.lgs 81/08 correttivo D.Lgs 106/09 della durata di 32 ore
- Principi costituzionali e civilistici.
- La legislazione generale e speciale in materia di prevenzione infortuni e sicurezza sul lavoro:
d.Lgs. 81/08, Accordi Stato-Regioni, Legge 231, buone prassi.
- I principali soggetti coinvolti ed i relativi obblighi.
- La definizione e l'individuazione dei fattori di rischio.
- La valutazione del rischio: rischi, prevenzione e protezione, miglioramento.
- Il DVR - Misure organizzative - Aspetti normativi dell'attività di rappresentanza dei lavoratori.
- Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza aziendale e Territoriale - Ruolo, compiti e
adempimenti.
- Il RLS ed il sindacato. Nozioni di tecnica della comunicazione.
- La comunicazione interpersonale.
- La riunione periodica.
- Il coinvolgimento del RSL.
- La consultazione dei lavoratori dlgs81/08
MODALITA’ ORGANIZZATIVE DELLA DIDATTICA
Tipologia della didattica : lezioni frontali per tutta la durata del corso dalle ore 09.00 alle ore 18.00(quattro incontri da 8 ore per un totale di 32 ore; è prevista un’ora di spacco per il pranzo dalle ore 13.00 alle ore 14.00).
Test finale: ai discenti sarà somministrato, l’ultimo giorno d’aula, un test di 30 domande da svolgere in 60 minuti e con numero di errori ammessi pari a 5.
Personale docente: per ogni corso è previsto sia un docente che un tutor d’aula con esperienza pratica e pluriennale nel settore.
Materiale didattico: cartellina, blocco, penna e slide del corso.
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